Bienvenue au Conseil départemental de Tarn-et-Garonne !
Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin ! Rejoignez notre collectivité et participez à la construction d'un territoire où il fait bon vivre, travailler et s’épanouir.
En tant que Conseil départemental, notre mission principale est d'assurer le bien-être et le développement de tous les habitants de Tarn-et-Garonne. De la gestion des collèges à l'entretien des routes, de l'accompagnement des personnes en situation de handicap aux actions en faveur du social et des séniors, ou encore du développement durable du territoire, nous nous engageons chaque jour pour améliorer la qualité de vie des Tarn-et-Garonnais.
En intégrant le Conseil départemental de Tarn-et-Garonne, vous aurez l'opportunité de contribuer à ces missions essentielles et de participer activement à la construction d'un avenir meilleur pour notre département, en étant au service de l'intérêt général.
Que vous soyez passionné par le service public, les politiques sociales, l'aménagement du territoire ou tout simplement animé par l'envie de faire une différence dans la vie des gens, vous trouverez chez nous un environnement stimulant où vous pourrez vous épanouir professionnellement.
Rejoignez-nous dès aujourd'hui et ensemble, construisons l'avenir du Tarn-et-Garonne !
MISSIONS - ACTIVITÉS
Missions principales :
- prendre en charge depuis la demande initiale et jusqu’à la fin de la garantie, des opérations de travaux de petite et moyenne importance
- estimer l’enveloppe financière d’opérations à prendre en compte pour la construction du Budget Primitif de l’année suivante
Au quotidien :
- gérer et planifier une liste d’opérations à réaliser (une cinquantaine par an),
- définir la solution technique pour chaque opération,
- proposer et faire valider cette solution auprès du chef de service et des services demandeurs,
- mettre en œuvre, si besoin, les diagnostics préalables (amiante, plomb, etc.) et les partenaires classiques de l’acte de construire (Bureau de contrôle, Coordinateur SPS, Coordinateur SSI, etc.),
- élaborer des dossiers de consultation des entreprises
- consulter les entreprises en utilisant les procédures Marchés publics de la collectivité et les marchés à bons de commande de la Direction de l’immobilier (DI),
- passer commande en relation avec le service administratif et financier de la DI,
- suivre la réalisation des travaux jusqu’à la réception et organiser si besoin la réception des travaux
- suivre les entreprises pour la reprise des malfaçons ou les dysfonctionnements pendant la période de garantie.
MISSIONS ANNEXES
- Participation à l’astreinte de la direction de l’immobilier
POSITIONNEMENT AU SEIN DE L'ORGANISATION
Directeur Général Adjoint / Pôle TAT -> Directeur de l’immobilier-> Responsable Service Travaux Collèges
SPÉCIFICITÉS DU POSTE :
- Équipements (EPI) : chaussures de sécurité, gants, lunettes, casques de chantier
-Contraintes (hygiène et sécurité, horaires, lieu de travail divers, etc...) : Déplacements sur chantiers fréquents et travail sur écran
-Risques liés au poste :
- Moyens spécifiques mis à disposition : ordinateur, véhicule de service (suite à réservation).
RELATIONS FONCTIONNELLES
- Les différents services du conseil départemental et notamment les responsables de site
- Les entreprises extérieures
- Les bureaux d'études, Maîtres d’œuvre, différents prestataires de services
- Le public et les usagers.
COMPÉTENCES REQUISES
- autonomie
- compétences tous corps d’état dans les métiers du Bâtiment
- sens de l’organisation, rigueur
- sens du travail en équipe et en transversalité
- utilisation des outils bureautiques (tableur, messagerie, traitement de texte)
- permis B obligatoire ; déplacements sur tout le Département